Politica di sostenibilità: cosa fanno le aziende?

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Con l’aumento della sensibilità nei confronti del tema della sostenibilità delle risorse, negli ultimi tempi le aziende si sono attivate per adeguare le proprio attività in modo che non abbiano un’impronta negativa sull’ambiente. L’obiettivo primario delle imprese deve essere, infatti, quello contribuire in maniera intelligente alla sostenibilità ambientale, così come a quella economica e sociale.

In questo modo, adottando cioè delle strategie per limitare il più possibile i danni sull’ecosistema e sulle risorse naturali, non solo si va incontro agli interessi dei consumatori sensibili al tema, ma si agisce anche a favore delle future generazioni che popoleranno questo pianeta. Per questa ragione, molte aziende hanno stilato e messo in pratica un proprio piano di sostenibilità, il quale, a sua volta, rappresenta la politica di sostenibilità cui tali aziende aderiscono.

Tuttavia, prima di approfondire meglio il concetto di politica di sostenibilità, è necessario capire da dove sia nato in primo luogo, e cioè il Global Compact delle Nazioni Unite, o UN Global Compact.

Politica di sostenibilità e UN Global Compact

Il Global Compact delle Nazioni Unite, anche noto come UN Global compact, consiste in un’iniziativa volontaria partita da questa organizzazione internazionale, che ha lo scopo di condividere e promuovere i valori della sostenibilità nel suo senso più ampio.

In particolare, secondo il Global Compact, la sostenibilità di ogni impresa comincia proprio dai valori e dai principi su cui si basa il suo sistema per avere successo. Per questa ragione, il Global Compact prevede 10 principi fondamentali, i quali dovrebbero essere adottati dalle aziende e tradotti in strategie, in modo tale da garantire non solo l’interesse nei confronti delle pianeta e dei consumatori, ma anche un successo destinato a durare.

Nello specifico, i 10 principi del Global Compact riguardano valori come il rispetto per i diritti umani, per il lavoro, per l’ambiente e per l’anticorruzione.

Questi principi sono così distribuiti:

le imprese devono sostenere e proteggere i diritti umani globalmente riconosciuti;
le imprese devono assicurarsi di non abusare dei diritti umani;
le imprese devono sostenere la libertà di associazione e il riconoscimento effettivo del diritto alla contrattazione collettiva;
le imprese devono abolire ogni forma di lavoro obbligatorio e forzato;
le imprese devono abolire il lavoro minorile;
le imprese devono eliminare ogni forma di discriminazione in materia di impiego e occupazione;
le imprese devono incoraggiare un approccio basato sulla prevenzione delle sfide ambientali;
le imprese devono intraprendere delle iniziative per promuovere una maggiore responsabilità ambientale;
le imprese devono incoraggiare lo sviluppo e la diffusione di tecnologie ecosostenibili;
le imprese devono impegnarsi contro la corruzione in tutte le sue forme, comprese l’estorsione e la concussione.

Politica di sostenibilità: le imprese italiane

Sulla base dei principi sopracitati del Global Compact delle Nazioni Unite, ogni azienda costruisce una propria politica di sostenibilità, in modo tale da acquisire fiducia nei consumatori.

Ecco alcuni esempi di imprese italiane che, attraverso la propria politica di sostenibilità, aderiscono ai principi del Global Compact:

Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane. Il Gruppo ferrovie mostra la sua volontà di contribuire al miglioramento della qualità della vita e dei territori che attraversano i propri treni, sviluppando infrastrutture e modalità di trasporto integrate ed efficienti. La politica di sostenibilità comprende 7 principi primari: creazione di valore condiviso, coinvolgimento di comunità e stakeholder, sicurezza per chi viaggia e per chi lavora, qualità dei Servizi, valore dei dipendenti, uso efficiente delle risorse e tutela dell’ambiente, rispetto dei diritti umani;
Gruppo Unipol, la cui politica di sostenibilità definisce le strategie, gli obiettivi e gli impegni del Gruppo per migliorare i propri risultati di sostenibilità e gestire e mitigare i rischi cosiddetti “ESGESG ESG è l'acronimo di Environmental, Social, and Governance, che si traduce in italiano come Ambientale, Sociale e Governance. Questi tre componenti sono utilizzati per valutare l'impatto sostenibile e le pratiche etiche di un'azienda o di un'organizzazione. Ecco una spiegazione... Approfondisci” (Environmental, Social and Governance) a cui è esposto. Nel rispetto dei principi del UN Global Compact, la politica di sostenibilità del Gruppo si impegna in materia di: tutela dei diritti umani e del lavoro, pari opportunità, tutela ambientale e lotta al cambiamento climatico, correttezza e trasparenza verso i consumatori, gestione responsabile dei dati, corrette pratiche di business, con particolare attenzione alle pratiche di lobbying e di tax strategy, Integrazione della sostenibilità nel business;
Gruppo Fedrigoni. La politica di sostenibilità del gruppo Fedrigoni aderisce al Global Compact delle Nazioni Unite, impegnandosi in materia di: salute e benessere, istruzione di qualità, uguaglianza di genere, acqua pulita e igiene, energia pulita e accessibile, lavoro dignitoso e crescita economica, industria, innovazione e infrastrutture, città e comunità sostenibili, consumo e produzione responsabili, agire per il clima, la vita sott’acqua, la vita sulla Terra.